The interaction of workers from different cultural backgrounds with the host population / might increase productivity / due to positive externalities like knowledge spillovers.
다른 문화적 배경으로부터의 노동자들과 현지 주민의 상호 작용은 / 생산성을 증가시킬 수 있다. / 지식 파급과 같은 긍정적인 외부 효과로 인해
This is only an advantage / up to a certain degree.
이것은 장점이다. / 어느 정도까지만
When the variety of backgrounds is too large, / fractionalization may cause excessive transaction costs for communication, / which may lower productivity.
배경의 다양성이 너무 클 경우, / 분열은 의사소통에 대한 과도한 거래 비용을 초래하는데, / 이는 생산성을 저하시킬 수 있다.
Diversity not only impacts the labour market, / but may also affect the quality of life in a location.
다양성은 노동 시장에 영향을 줄 뿐만 아니라 / 한 지역의 삶의 질에도 영향을 미칠 수 있다.
A tolerant native population / may value a multicultural city or region / because of an increase in the range of available goods and services.
관용적인 원주민은 / 다문화 도시나 지역을 가치있게 여길 수 있다. / 이용 가능한 재화와 용역 범위의 증가로 인해
On the other hand, / diversity could be perceived / as an unattractive feature / if natives perceive it as a distortion of / what they consider to be their national identity.
반면에, / 다양성은 특징으로 인식될 수 있다. / 매력적이지 않은 / 원주민들이 다양성을 왜곡으로 인식한다면 / 그들의 국가 정체성이라고 생각하는 것에 대한
They might even discriminate against other ethnic groups / and they might fear / that social conflicts between different foreign nationalities / are imported into their own neighbourhood.
그들은 심지어 다른 민족 집단을 차별할 수도 있고 / 그들은 두려워할 수도 있다. / 다른 외국 국적들 간의 사회적 갈등이 / 그들 인근으로 유입되는 것을
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